Podcast Episodes
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Unternehmertum hoch zwei: The Making der myposter-Story. Anna und René Ruhland (294)
Episode 294
Die Gründer und Geschäftsführer von myposter über Unternehmensauf- und ausbau und die Balance zwischen mentaler Gesundheit und Erfolg
"Wir müssen nie…
8 months, 3 weeks ago
Empathie als kollektive Denkaufgabe, nicht als Feel-Good-Management. Yasmine M'Barek (293)
Episode 293
Die Autorin, ZEIT-Journalistin und erfolgreiche Podcasterin über die gesellschaftliche Bedeutung von Empathie
"Meinungsstreit ist nicht das Gegenteil…
8 months, 3 weeks ago
Organisationen in der Krise: Wenn Psychodynamiken das System lenken. Klaus Eidenschink (292)
Episode 292
Klaus Eidenschink über das Wechselspiel von Krisenerleben und irrationalen Steuerungsmustern in Unternehmen in Zeiten von Krisen
"Die Organisation br…
9 months ago
Was braucht gute Facilitation? Über Methodenmut und Haltung Sandra Blühdorn (291)
Episode 291
Die Gründerin von Circular Horizon über Transformationsbegleitung zwischen Businessfokus und innerer Tiefe
"Das Tool ist nicht das Heilmittel. Die Fr…
9 months, 1 week ago
Arbeitskultur in der Spitzenpolitik: Macht der Kommunikation. Nancy Faeser (290)
Episode 290
Nancy Faser (MdB) über Macht, Kommunikationsmuster und Debattenkultur im Deutschen Bundestag
"Man darf nie vergessen: Die Macht liegt im Amt – nicht …
9 months, 2 weeks ago
Organisierte Heuchelei: Warum sich Schauseite und Strukturen von Organisationen widersprechen dürfen (289)
Episode 289
Die Organisationssoziologen Dr. Judith Muster und Prof. Dr. Stefan Kühl über Widersprüche und Funktionalitäten in Führung und Organisationsstrukturen…
9 months, 3 weeks ago
Transformation ist etwas für Erwachsene. Oliver Sowa und Wolf Lotter (288)
Episode 288
Essayist Wolf Lotter und Oliver Sowa, Geschäftsführer der Beutlhauser Gruppe, über Klartext, Struktur und Verantwortung in umgreifenden Veränderungsp…
9 months, 4 weeks ago
Hack the World a Better Place: Was die Hacker School wirklich verändert. Dr. Julia Freudenberg (287)
Episode 287
Die Geschäftsführerin der Hacker School über Digitalkompetenzen, Talentpotenziale und Empowerment, insbesondere für junge Mädchen
"Programmieren ist…
10 months ago
Die Stunde der Nashörner: Geopolitische Realität für Unternehmen. Dr. Thomas Ramge (286)
Episode 286
Wissenschaftsautor Thomas Ramge über Resilienz von Organisationen unter geopolitischen Risiken
"Management ist mit Globalisierungsoptimismus sozialis…
10 months ago
50/50: Die große Bühne für gelebte Diversität ist erst der Anfang. Isabelle Gardt (285)
Episode 285
OMR-Geschäftsführerin und Initiatorin von 50:50 über gelebte Diversität in Unternehmen und mehr Sichtbarkeit für das Thema
"Wenn wir irgendwann nich…
10 months, 1 week ago