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S2#18-1 過年特別節目|HBR年度總回顧:最受歡迎文章與熱搜關鍵字大公開!這個年節,一起從「一頁人生策略」開啟新篇章|Mary's talk
S2#18-1 過年特別節目|HBR年度總回顧:最受歡迎文章與熱搜關鍵字大公開!這個年節,一起從「一頁人生策略」開啟新篇章|Mary's talk

Season 2 Episode 52


【本集節目有 過年知識紅包 快來領】
各位哈Pod聽眾朋友們,新年快樂!🎉
本集節目中,我們將回顧2024年HBR網站上的熱搜關鍵字,以及美國版和全球繁體中文版中最受歡迎的文章有哪些!
此外,我們的主持人Mary也從**2025年 *HBR's 10 Must Reads* **中,精選出一…

1 year, 9 months ago

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S2#17-3 你嘗試過要「領導自己的人生」嗎?如何梳理出優先順序,找到真正重要的事?Ft. 雲品國際酒店董事長 盛治仁|哈佛人物面對面
S2#17-3 你嘗試過要「領導自己的人生」嗎?如何梳理出優先順序,找到真正重要的事?Ft. 雲品國際酒店董事長 盛治仁|哈佛人物面對面

Season 2 Episode 51


【本集節目有 過年知識紅包 快來領】
:: 哈佛人物面對面 ::
🎧本集來賓:雲品國際酒店董事長 盛治仁
你是否曾停下腳步,仔細思考自己的生活是否真正符合內心的期待?隨著時間不斷流逝,我們該如何確保每一天都過得充實而有意義?
在這集中,我們邀請到現任雲品國際董事長的盛治仁,他從分享新書的創…

1 year, 9 months ago

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S2#17-2 想到連假結束要上班好累?年假來一場「心靈假期」,讓我們職場滿電再出發!|週三編輯室
S2#17-2 想到連假結束要上班好累?年假來一場「心靈假期」,讓我們職場滿電再出發!|週三編輯室

Season 2 Episode 50


【本集節目由 HBR 線上書展 贊助播出】
休假應該是恢復元氣的良機,但你是否也曾經歷過「休假反而更累」,在週日晚上感到焦慮,為了即將到來的工作週而煩惱?
專家稱這種現象為「休閒病」,它讓你在假期後不僅無法充電,反而覺得身心疲憊。
新年假期即將到來,在這一集中,我們將帶你從「年末後悔」到「新…

1 year, 9 months ago

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S2#17-1 下屬領完年終就離職?警覺這13種「離職前兆」,別等辭呈來才發現!|Mary's talk
S2#17-1 下屬領完年終就離職?警覺這13種「離職前兆」,別等辭呈來才發現!|Mary's talk

Season 2 Episode 49


【本集節目由 HBR 國際書展 贊助播出】
這些看似細微的變化,可能是在暗示部屬的離職意圖!
一項針對「離職前行為」的研究揭示,員工離職前常會表現出13種關鍵行為,包括工作效率降低、對上司的不滿增多、以及對長期計畫的冷淡……
了解這些行為背後的意義,能幫助經理人挽留明星員工,並減少對團隊的潛…

1 year, 9 months ago

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S2#16-3 不讓別人定義你的人生!曾寶儀如何練習「與自己同在」,探索忠於內心的選擇?Ft. 知名主持人 曾寶儀|哈佛人物面對面
S2#16-3 不讓別人定義你的人生!曾寶儀如何練習「與自己同在」,探索忠於內心的選擇?Ft. 知名主持人 曾寶儀|哈佛人物面對面

Season 2 Episode 48


【本集節目由 HBR 線上書展 贊助播出】
:: 哈佛人物面對面 ::
🎧本集來賓:知名藝人、主持人 曾寶儀
在本集節目中,曾寶儀分享了她如何找到生命的意義,並在追求外在成就的同時,注重內在的自我肯定與成長。
作為一位深受喜愛的主持人,曾寶儀在螢幕前總能展現令人動容的共感力。她讓觀眾不僅僅…

1 year, 9 months ago

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S2#16-2 人脈大健檢!人際關係也要「停看聽」,如何打造你的「成長型人脈」?|週三編輯室
S2#16-2 人脈大健檢!人際關係也要「停看聽」,如何打造你的「成長型人脈」?|週三編輯室

Season 2 Episode 47


【本集節目由 HBR 國際書展 贊助播出】
新年到了,你的人脈盤點做好了嗎?
無論是清理不再適合的關係,還是重新連結久未聯絡的人,即將到來的春節,正是一個優化職場網絡的完美契機。
哪些人際關係該留?哪些該捨?本集透過「紅綠燈法則」,幫助你輕鬆分析人脈價值,並用重新連結失聯的朋友,一條訊息、一…

1 year, 9 months ago

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S2#16-1 職場中的「情緒」沒必要?面對員工生悶氣或情緒潰堤,主管該伸出援手還是不過度干涉? |Mary's talk
S2#16-1 職場中的「情緒」沒必要?面對員工生悶氣或情緒潰堤,主管該伸出援手還是不過度干涉? |Mary's talk

Season 2 Episode 46


【本集節目由 HBR 線上書展 贊助播出】
員工心情低落,主管如何開口?
研究顯示,善於肯定情緒的領導人能有效提升團隊績效,我們該如何找到回應情緒與專注工作的最佳平衡點?
無論是肯定情緒、提供支持,還是給予空間,領導人的選擇將決定團隊文化與成效,只有學習如何以情緒管理,才能建立更強大的團隊關…

1 year, 9 months ago

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S2#15-3 搞怪披薩如何帶領必勝客逆襲,成為Z世代餐飲新寵?Ft. 台灣必勝客總經理 梁家俊|哈佛人物面對面
S2#15-3 搞怪披薩如何帶領必勝客逆襲,成為Z世代餐飲新寵?Ft. 台灣必勝客總經理 梁家俊|哈佛人物面對面

Season 2 Episode 45


【本集節目由 HBR 線上書展 贊助播出】
:: 哈佛人物面對面 ::
🎧本集來賓:台灣必勝客總經理 梁家俊
必勝客在台灣是許多人節慶聚餐的首選,但要如何讓消費者在日常生活中,也能想起這個品牌?
本集來賓就邀請到台灣必勝客總經理梁家俊,他曾在寶僑(P&G)、嬌生(Johnson & Joh…

1 year, 9 months ago

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S2#15-2 你好,這是我全新的求職名片!快給專業形象來場「除舊布新」!|週三編輯室
S2#15-2 你好,這是我全新的求職名片!快給專業形象來場「除舊布新」!|週三編輯室

Season 2 Episode 44


【本集節目由 HBR 線上書展 贊助播出】
你對目前的工作感到滿意嗎?又或者說,你為現在的自己感到驕傲嗎?
如果你的答案猶豫不定,或許是時候重新審視你的職涯選擇了!
在這一集中,我們將深入探討如何更新個人品牌,展現專業實力,讓主管和同事重新認識真正的你,打造更具專業感的職場形象!
職涯發展…

1 year, 9 months ago

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S2#15-1 「工作的未來」誰說了算?從樂觀到悲觀,AI的到來是進步還是災難?  |Mary's talk
S2#15-1 「工作的未來」誰說了算?從樂觀到悲觀,AI的到來是進步還是災難? |Mary's talk

Season 2 Episode 43


【本集節目由 HBR 線上書展 贊助播出】
未來的工作會變成什麼樣子?570位專家給出了截然不同的答案。
有些人堅信科技創新將為我們帶來無限的可能,有些人則擔憂自動化將剝奪工作,甚至改變整個社會結構。
誰的看法才是對的?在本集中,我們不僅分析了專家的預測,還揭示了不同立場背後的思維邏輯,對A…

1 year, 10 months ago

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