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#136-2 放下專業的身段與成見，反而獲得更多！
Season 1 Episode 677
:: 哈佛談職涯 ::
許多成功的企業創辦人，過著質樸的生活，對自己熟知以外的專業保持空杯心態，持續學習！
例如某位公司執行長擁有當DJ的嗜好，工作之餘會去社交場合播放音樂，沒有因當上執行長而放棄自己想學習的事物。
或許敢於嘗試、冒險，不害怕失敗，會贏得更多！
👉相關文章請見〈拓展視野的三…
2 years ago
#136-1 擁有高度專業反而讓你盲目？不讓專業框架限制你的成長！
Season 1 Episode 676
:: 哈佛談職涯 ::
進入職場之後，你會不會因為自身具有高度專業，而愈來愈安於現狀、拒絕接受新事物呢？
你可能已經陷入本文專家研究提出的七個現象，小心！這可能是一個警訊。
一起來聽本集節目，如何不讓專業的框架束縛你，讓你在職場保持出類拔萃！
👉相關文章請見〈拓展視野的三大方法，專業讓你盲…
2 years ago
#過年特別企劃5｜楊瑪利✕白瑜：如何與12星座主管好好相處？占星其實很科學，用星盤為你指點迷津
Season 1 Episode 675
：：知識龍虎哩過年特別節目✕哈佛人物面對面：：
🎧本集來賓：占星學專家 白瑜
今天來聊聊輕鬆的日常話題，生活中你是否曾與人談論過星座話題，或憑藉星座來探索不同人的行事風格呢？
面對「占星等於迷信」的質疑，白瑜解釋，占星術有別於一般傳統實證式的科學，而是從人本主義去看的「經驗式科學」。透過星座…
2 years ago
#過年特別企劃4｜貓狗世代擂台：跨世代的對話！不同年齡層對工作想法的思辨，激出哪些火花？
Season 1 Episode 674
:: 知識龍虎哩過年特別節目 ::
🎧本集特別主持人：澤鈺智庫創辦人 李河泉
🎧對談代表：狗世代Mary、貓世代小祕書
你有過與上司坐下好好暢談心中想法的經驗嗎？
本集我們很榮幸再次邀請到李河泉老師，由他擔任主持人，訪問Mary（狗派代表）與年僅23歲的小祕書（貓派代表），開啟一場跨世代的…
2 years ago
#過年特別企劃3｜總編輯療心室開張：職場中生代的甘與苦，龍謀郎災！
Season 1 Episode 673
:: 知識龍虎哩過年特別節目 ::
身為中生代的你，是否會被職業頭銜給定義呢？
當身邊的同事陸續晉升為主管、友人成為了某某高管、協理、經理…，你會不會就此對自己感到意志消沉？
其實頭銜不能充分代表經驗的累積，個人影響力更為重要。
讓我們著眼於持續培養軟硬實力，專注在個人成長，別被頭銜所迷惑…
2 years ago
#過年特別企劃2｜2023年度回顧（下）：不再苦苦尋覓！揭曉 HBR最受歡迎的文章，眾人矚目的閱讀清單原來是...
Season 1 Episode 672
:: 知識龍虎哩過年特別節目 ::
「苦惱該不該準備提離職？」
「渴望在求職面試中展現亮眼表現？」
「想成為一位好主管？」
「在職場中總是會格外在意他人的目光和評價嗎？」
如果你正處於以上其中一個情況，本集絕對是你不可錯過的大補帖！
在新年休假之餘，也來吸收這幾篇文章中的精華吧！
.…
2 years, 1 month ago
#過年特別企劃1｜2023年度回顧（上）：盤點哈Pod熱門集數，這些集數你錯過了嗎？指路懶人包，趕緊點進來！
Season 1 Episode 671
:: 知識龍虎哩過年特別節目 ::
2023年，作為疫情後逐漸恢復的一年，隨著生成式AI的崛起，我們見證了新興工作模式的出現。
或許你會認為「科技」是今年哈Pod最受矚目的話題，但…答案是NO！
相較於硬體的趨勢，我們發現溝通、人際相處、自我成長等軟性議題，一直以來都是被受大家關注的主題。 …
2 years, 1 month ago
#134-5 楊瑪利✕朱志洋：管理好時間就是管理好自己！從跑船小弟到集團創辦人，揭祕他如何「點時成金」成就人生高峰？
Season 1 Episode 670
：：哈佛人物面對面：：
🎧本集來賓：友嘉集團創辦人 朱志洋
時間總是覺得不夠用？重要的任務往往被瑣事耽誤，想改善卻毫無頭緒？看似微小的「時間管理」議題，若未深思恐使你終身忙碌奔波！
本週我們邀請到大忙人友嘉集團總裁朱志洋，分享他如何在四年的跑船生涯中賺到一千萬創業基金，面對石油危機的考驗如何…
2 years, 1 month ago
#134-4 會議連連煩憂？打造超效能工作日程表，精簡排程的攻略是...
Season 1 Episode 669
:: 哈佛談管理 ::
你知道嗎？「會議」這個議題，居然佔據職涯難題超過1/5的篇幅。
過多的會議對於知識工作者而言，不但會對工作精力受到損害，還會對績效、創意產生負面影響。
本集從專家建議的三點，改善會議超載的問題，讓我們的工作日常更具平衡、更有效率。
👉相關文章請見〈精算會議日程，可以…
2 years, 1 month ago
#134-3 超載警報拉響！當工作量爆炸時，你不能錯過的6大生存指南策略！
Season 1 Episode 668
:: 哈佛談管理 ::
你曾因為工作量超負荷而感到焦慮嗎？
若長期接受過多的工作量，很可出現職業倦怠、過勞，甚至增加團隊離職率。
本集我們將用六種策略來解決這樣的處境，讓你能在充滿挑戰的工作環境中，擬定能長久的規劃！
👉相關文章請見〈團隊的工作爆量時，你該怎麼做？〉https://hbrt…
2 years, 1 month ago