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EP342【看劇學管理】不用怕，焦慮也是你的一部分！《腦筋急轉彎2》教我們，做情緒的主人
迪士尼經典動畫電影《腦筋急轉彎》重磅回歸，這次主角萊莉（Riley）進入青春期，新的情緒角色——阿廢、阿羞、阿焦、阿慕，還有偶爾才露面的念舊嬤——也相繼登場，腦中情緒變得更複雜。
還在「為情所困」？如何妥善應對情緒風暴，是每個人成長路上都得學習的重要課題。
本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦，…
1 year, 11 months ago
【企業人才策略講堂】EP05 生一胎補助12萬、鼓勵準時下班，宏正如何讓員工敢生養？
宏正自動科技（ATEN International）成立於1979年，是全球智慧製造及物聯網方案的領導廠商。儘管在知名度上不如聯發科和台積電，但宏正在人才競爭中卻能脫穎而出，關鍵在於他們更重視員工的「工作生活平衡」。
一胎補助12萬的育兒津貼、鼓勵準時下班的工作文化，宏正解決了員工在家庭與工作之…
1 year, 11 months ago
EP341【管理，什麼事？】求職、徵才季到！面試官憑感覺找人，還是每個提問背後都有深意？拆解企業的徵才攻略
《阿里巴巴人才管理聖經》寫道，公司如果招錯人才，付出的代價是該人才薪資的 15 倍。也就是說，錯用了年薪 100 萬元的員工，公司將損失 1500 萬元。招錯人才的成本如此高，企業該如何定義所需人才的特質與價值觀，建構精準的面試流程？本期專題採訪科技業、金融業、零售業、餐飲業等 8 家企業，拆解這…
1 year, 11 months ago
EP340【經理人讀書會】只有重大決定才要謹慎？導讀《終局思維》：日常的每個微小時刻都會影響一生
你是否想過，「如果我當初做了這個決定，一切就會不同？」《終局思維》的作者夏恩．派瑞許認為，其實在每一個日常的片刻所做的微小決定，才是真正掌握人生的關鍵。他提出人的 4 個預設值，先從定義問題開始，再運用 4 大助力，幫助你克服出廠設定，將思考化為行動。
本集由《經理人月刊》總編輯齊立文，與聽眾朋…
1 year, 11 months ago
【企業人才策略講堂】EP04 在南科旁邊的傳產，南寶樹脂如何在夾縫中吸引新世代人才？
南寶樹脂，創立超過一甲子，也是台灣的隱形冠軍，主要的業務為塗料與膠水，像是多數人熟悉的 815 油漆、白膠等。雖然主要客戶多為 B 端（business），但旗下產品已深入日常生活。南寶同時也是全球最大的鞋膠製造者，全世界前 30 大的球鞋品牌廠都是合作夥伴，包含 Nike、愛迪達（Adidas）…
1 year, 11 months ago
EP339【管理，什麼事？】當完特助、就升總經理，二代很好當？台灣中小企業占 9 成！接班失敗可能動搖國本？
占台灣企業總市值 45% 的家族企業正面臨接班潮！根據調查，台灣家族企業掌門人超過 65 歲的比例高於全球，已進入世代交替階段，但多數企業的傳承規畫才剛啟動。本期專題全方位剖析家族企業傳承方針，從制定接班計畫、培養接班人到順利度過交接期，確保企業在交棒過程中穩定發展，邁向永續。
本集由《經理人月…
2 years ago
EP338【經理人讀書會】不需要克服自己的缺點？導讀《世界最簡單的才能發現法》：優缺點是一體兩面，只要有一個缺點，就會找到相應的優點
《世界最簡單的才能發現法》作者八木仁平的前作《發現你的天職》暢銷 35 萬冊，更被日本讀者票選為 2024 商業書大獎。作者顛覆常人對於才能與天職的既定印象，並提出「透過努力或堅持獲得的，並不是才能」的想法，以在日常生活中就能執行的方法，帶領讀者從肯定自己開始，找到屬於自已的天職。
本集由《經理…
2 years ago
【企業人才策略講堂】EP03 8 成員工因為主管而離職！IKEA 的留才心法：員工的職涯發展，主管要背負共同責任
根據美國人才調查機構 GoodHire 針對 3000 人調查發現，82% 的員工會因為主管而辭職。IKEA Taiwan 人才與文化部總監許逸華表示，所以 IKEA 對主管的要求特別高。例如，每年的員工心聲調查當中，都會讓員工回饋主管的領導表現，最後再回饋給主管。機制上的設計，也讓IKEA 的員…
2 years ago
EP337【MVP 同學會】茶葉蛋也能做出品牌？MVP 經理人施麗月：市場上所沒有的，才是所長的價值
「MVP同學會」是一個特別節目，它是搭配每年「100MVP 經理人」徵件期間（6～8月）而推出的內容。希望透過該節目，與歷年領導傑出、工作表現優異的MVP獲獎者暢聊，交流商業策略與管理心法。
MVP同學會第一集邀請到金嘉隆企業（所長茶葉蛋）副總經理施麗月，她是 2022 年100大 MVP 經理…
2 years ago
EP336【運動學管理】專訪極限運動員陳彥博：我聽過上百次有人叫我退役，不要讓這些聲音影響你，只有你才能決定自己的未來
極限運動員陳彥博於 2013 年成為完成世界 7 大洲、8 大站極地超級馬拉松賽事的首位亞洲人；後於 2016 年 4 大極地賽取得最高總積分，成為 4 大極地賽總冠軍。陳彥博透過極地挑戰賽中感受世界、挑戰不可能。他也分享在比賽過程中，如何一一設定目標、克服恐懼、獨立解決問題的心法。
本集由《經…
2 years ago