Podcast Episodes
Back to Search
163. Wat L&D-ers kunnen leren van een goede ober; 10 tips
Season 4 Episode 163
Het begon met één zinnetje tijdens een L&D congres, waardoor Jeanne aanging. Via een metafoor die ze eerst uitgekauwd en ouderwets vond, ontdekken Je…
2 years, 5 months ago
162. Jobs to be done -Hoe verkoop je je training beter? Wat trainers kunnen leren van marketeers.
Season 4 Episode 162
Trainers en L&D-ers zijn over het algemeen heel goed in trainen. En in adviseren over ontwikkelen en leren. Maar vaak niet zo goed in het ‘verkopen’ …
2 years, 5 months ago
161. Verhoog je productiviteit: De ongekende kracht van Habit Stacking.
Season 4 Episode 161
Gedragsveranderingen volhouden is voor elk mens een droom én een worsteling. In deze aflevering leggen Jeanne en Jan-Peter een eenvoudige en super do…
2 years, 5 months ago
160. Nieuwsgierige deelnemers leren beter: gebruik deze slimme techniek
Season 4 Episode 160
We weten dat deelnemers die nieuwsgierig zijn naar datgene wat de trainer gaat vertellen beter leren dan deelnemers die passief zitten te wachten. En…
2 years, 5 months ago
159. Aangetoond de beste timemanagement techniek: verwelkom het timeboxen
Season 4 Episode 159
Veel mensen worstelen nog met hun agenda, hun planning en in het algemeen met ‘de tijd’. We hebben massaal tijd tekort om werk gedaan te krijgen. Bes…
2 years, 5 months ago
158. Game on; versla Parkinson's Law en word de baas over je tijd
Season 4 Episode 158
Iedereen heeft tijd tekort en voor een deel is dat waar. Maar er blijkt ook iets in je brein te gebeuren dat tegen je werkt. Wat dat is en hoe je het…
2 years, 6 months ago
157. Is de L&D branche ouderwets? Van traditie naar innovatie.
Season 4 Episode 157
Samen met L&D expert Lisa van Gils van Improversity bespreekt Jeanne de stand van zaken binnen onze branche. Bij elkaar gebracht door Dick Krikke van…
2 years, 6 months ago
156. Het Dilemma van Veiligheid Creëren: Tussen Groepsdynamiek en Cultuur van Openheid
Season 4 Episode 156
Het is nogal wat om als trainer te denken dat je ‘wel even’ een veilige situatie voor een trainingsgroep creëert. Veel trainers doen dat door regels …
2 years, 6 months ago
155. Conversational threading; een life saver om ongemakkelijke stiltes te voorkomen
Season 4 Episode 155
Iedereen kent de momenten wel: je start een gesprek met iemand en na 1 of 2 vragen ontstaat er zo’n ongemakkelijke stilte. Het is voor elk mens erg h…
2 years, 6 months ago
154. Een cultuur van innovatie: wat zijn de vijf essentiële elementen volgens Harvard?
Season 4 Episode 154
Nadat Jeanne bekomen was van een totale shock op Harvard, ontdekte zij welke elementen wél bij een innovatieve bedrijfscultuur horen. Het zijn in elk…
2 years, 7 months ago