Podcast Episodes
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102. A Philosophy of Software Design (3/3) w/ twada
twadaさんをゲストに、A Philosophy of Software DesignをテーマにしたエピソードのPart3です。今回は「認知負荷」についてひたすら語っていただきました。
話したネタ
書籍:A Philosophy of Software Design, 2nd Edition認知負荷…3 years, 2 months ago
101. A Philosophy of Software Design (2/3) w/ twada
twadaさんをゲストに、A Philosophy of Software DesignをテーマにしたエピソードのPart2です。今回は「例外」についてひたすら語っていただきました。
話したネタ
書籍:A Philosophy of Software Design, 2nd Edition書籍における…3 years, 2 months ago
100. A Philosophy of Software Design (1/3) w/ twada
twadaさんをゲストに、A Philosophy of Software Designをテーマに色々と語っていただいたエピソードです。
話したネタ
書籍:A Philosophy of Software Design, 2nd Edition資料:“A Philosophy of Software …3 years, 3 months ago
99. Podcastを編集する技術 w/ tomiyama
PitPaの富山さんに、Podcastの編集、構成、音声品質の高め方、編集で使うエフェクトなどについて語っていただいたエピソードです。
話したネタ
Podcastの編集とは何か?収録前の編集と収録後の編集パンチラインを考える収録後の編集はなぜ必要なのか?聞きやすいPodcastとは?具体的に編集では何…3 years, 3 months ago
98. LLMを活用したソフトウェアアーキテクチャと代表的なユースケース w/ ryohtaka
マイクロソフトの大髙さんに、LLMを活用したソフトウェアアーキテクチャ、langchain、LLM活用のコスト、代表的なユースケースなどについて語っていただいたエピソードです。
話したネタ
LLMを活用したソフトウェアアーキテクチャCopilot StackModel/Orchestrator/Cop…3 years, 4 months ago
97. プロンプトエンジニアリング w/ ryohtaka
マイクロソフトの大髙さんに、プロンプトエンジニアリング、In-Context Learning、Chain of Thought、ReAct などについて語っていただいたエピソードです。
話したネタ
おさらい:ChatGPTの裏側プロンプトエンジニアリングとは?In-Context LearningX…3 years, 4 months ago
96. 組織デザイン w/ hamaken119
MIMIGURIの濱脇さんに、組織デザイン、CULTIBASE School、能力定義表、報酬・評価制度との関連などについて語っていただいたエピソードです。
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組織デザインとは何か?組織のハード面とソフト面は表裏一体なぜ組織デザインは重要なのか?組織課題の捉え方、言語化のためのアプローチCU…3 years, 5 months ago
95. Weights & Biases and Organization Management w/ l2k
Weights & Biases 創業者であるLukas Biewaldさんをゲストに、MLOpsプラットフォーム、起業のきっかけ、GPT-4の活用例、多くの従業員の考えを合わせる方法、OKR運用、全社オフサイトイベントなどについて語っていただいたエピソードです。
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What is “Wei…3 years, 5 months ago
94. エンジニアとビジネスの距離感の難しさ と データの民主化とこれからのAI組織 w/ vaaaaanquish
vaaaaanquishさんをゲストに、エンジニアとビジネスの距離感の難しさ、データの民主化とこれからのAI組織、GPT-4による変化などについて語っていただいたエピソードです。
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エンジニアとビジネスの距離感の難しさ記事を書いたモチベーションは?要因としてのコモディティ化ビジネスの変化によ…3 years, 6 months ago
93. エンジニア組織の熱量 w/ vaaaaanquish
vaaaaanquishさんをゲストに、エンジニア組織の熱量とその重要性、熱量の高い組織の作り方などについて語っていただいたエピソードです。
話したネタ
HRとして熱量を上げるエンジニア組織の熱量とは何か?技術とお金とハート熱量はなぜ重要なのか?熱量が高い組織では何が起こるのか?反対に熱量が低い組織で…3 years, 7 months ago