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#127 - Compliance Management in Wissenschafts- u. Forschungsorganisationen. Im Gespräch mit Dr. Daniel Lahne
#127 - Compliance Management in Wissenschafts- u. Forschungsorganisationen. Im Gespräch mit Dr. Daniel Lahne

Episode 127

Zum Erlass des Hinweisgeberschutzgesetz

Dr. Daniel Lahne, langjähriger Leiter Recht & Compliance am Helmholtz Zentrum München (bis 2023); ständiges M…

2 years, 10 months ago

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#126 - Möglichkeiten und erste Auswirkungen von ChatGPT für Beratungsprofessionen. Im Gespräch mit RA Peter Hense
#126 - Möglichkeiten und erste Auswirkungen von ChatGPT für Beratungsprofessionen. Im Gespräch mit RA Peter Hense

Episode 126

Wie können Mediatoren, Coaches, Konfliktberater und Rechtsanwälte Transformer-Modelle konkret nutzen und worauf es ankommt.

Peter Hense ist Rechtsanw…

2 years, 10 months ago

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#125 - Drei-Welten-Modell nach Bernd Schmid. Im Gespräch mit Günther Mohr
#125 - Drei-Welten-Modell nach Bernd Schmid. Im Gespräch mit Günther Mohr

Episode 125

Organisationswelt, Professionswelt, Privatwelt - und was es sonst noch dazu zu sagen gibt.

Das Drei-Welten-Modell von Bernd Schmid beschreibt die Pro…

2 years, 11 months ago

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#124 - Erfahrungen von Mediationsprofis als Konfliktparteien in der Mediation
#124 - Erfahrungen von Mediationsprofis als Konfliktparteien in der Mediation

Episode 124

Was haben Mediator*innen als Konfliktparteien in Mediationen - für ihre eigene Professionalisierung - gelernt?

Dr. jur. Isabell Lütkehaus; Mediatorin…

2 years, 11 months ago

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#123 - Spielbein, Standbein. Im Gespräch mit Rolf Balling.
#123 - Spielbein, Standbein. Im Gespräch mit Rolf Balling.

Episode 123

Von Sicherheit zu Unsicherheit und zurück.

Menschen benötigen Sicherheit und leben doch in einer prinzipiell unsicheren Welt. Selbst in einer hochent…

2 years, 11 months ago

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#122 - Auftragsklärung bei Organisationsmediationen. Im Gespräch mit Dr. Markus Troja
#122 - Auftragsklärung bei Organisationsmediationen. Im Gespräch mit Dr. Markus Troja

Episode 122

Auftragsklärungsarbeit im Dreiecksverhältnis Organisation, Konfliktparteien und Mediator*in und welche Bedeutung das für den Erfolg der Mediation hat…

2 years, 11 months ago

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#121 - Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG). Im Gespräch mit Sebastian Steeck
#121 - Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG). Im Gespräch mit Sebastian Steeck

Episode 121

Worum geht es beim Hinweisgeberschutzgesetz und was hat das mit Organisationsmediation zu tun?

Fehlerkorrektur: Im Interview wird fälschlicherweise v…

3 years ago

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#120 - Friedensmediation. Welchen Stellenwert hat Friedensmediation in Kriegszeiten. Im Gespräch mit Wolfgang Sporrer
#120 - Friedensmediation. Welchen Stellenwert hat Friedensmediation in Kriegszeiten. Im Gespräch mit Wolfgang Sporrer

Episode 120

Was tun in Kriegszeiten, wenn es nicht realistisch ist, eine Mediation mit dem Ziel zu starten, über Krieg und Frieden zu verhandeln.

Wolfgang Sporre…

3 years ago

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#119 - Teams sind keine Gruppen - und umgekehrt. Im Gespräch mit Prof. Dr. Olaf Geramanis
#119 - Teams sind keine Gruppen - und umgekehrt. Im Gespräch mit Prof. Dr. Olaf Geramanis

Episode 119

Zum Unterschied von Teams und Gruppen und was das mit Konflikten und Agilität zu tun hat.

Jedes Team ist eine Gruppe, aber nicht jede Gruppe ist e…

3 years ago

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#118 - Das Mediationsparadox. Im Gespräch mit Dr. Justus Heck
#118 - Das Mediationsparadox. Im Gespräch mit Dr. Justus Heck

Episode 118

Zur guten Presse der Mediation und den Anlaufschwierigkeiten der Mediationspraxis

Dr. Justus Heck, Soziologe und Experte für Mediationen und Dritte i…

3 years ago

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