Episode Details

Helping People Change (Richard Boyatzis)

- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/1633696561?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Helping-People-Change-Richard-Boyatzis.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/helping-people-change-coaching-with-compassion-for/id1643326989?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Helping+People+Change+Richard+Boyatzis+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1

- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_Helping-People-Change-Richard-Boyatzis.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_Helping-People-Change-Richard-Boyatzis.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_Helping-People-Change-Richard-Boyatzis.html

- Baca selanjutnya: https://malaysian.9natree.com/read/1633696561/

#Bimbinganberasaskanbelasihsan #TeoriPerubahanBerhasrat #Visidiriideal #Kekuatandanjurangpembangunan #Hubunganbimbingandipercayai #HelpingPeopleChange

Helping People Change: Coaching with Compassion for Lifelong Learning and Growth ialah buku pengurusan, kepimpinan dan bimbingan oleh Richard E. Boyatzis, Melvin L. Smith dan Ellen B. Van Oosten. Diterbitkan oleh Harvard Business Review Press, buku ini menilai satu masalah biasa dalam tempat kerja, pendidikan dan profesion bantuan, iaitu usaha untuk mengubah orang dengan terlalu menumpukan kelemahan mereka. Penulis berhujah bahawa pendekatan membetulkan masalah mungkin menghasilkan pematuhan sementara, tetapi sering mencetuskan sikap mempertahankan diri dan tidak menyokong pembelajaran yang berkekalan. Sebagai gantinya, mereka mengemukakan coaching with compassion, atau bimbingan berasaskan belas ihsan. Pendekatan ini bermula dengan visi positif individu tentang diri dan masa depannya, kemudian menghubungkan visi itu dengan kekuatan, jurang pembangunan dan hubungan yang dipercayai. Berasaskan penyelidikan tentang kecerdasan emosi, perubahan tingkah laku dan neurosains, buku ini menyediakan kerangka praktikal untuk pengurus, jurulatih dan pendidik yang mahu menyokong perubahan yang benar-benar dimiliki oleh individu itu sendiri.