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¿Pagas por trabajar y encima estás feliz de hacerlo?
Published 13 hours ago
Description
La investigación muestra cómo la cultura de la pasión difumina la frontera entre la motivación personal y la exigencia laboral, haciendo que los trabajadores reinterpreten las demandas emocionales de la empresa como parte de su propia identidad. Al fusionar su vida con la marca corporativa ("siento que yo soy Zumba"), los instructores terminan asumiendo todos los costes de formación continua y la precariedad laboral bajo una forma de autoexplotación gozosa. La cara oculta del capitalismo de plataformas.
Moldes Farelo, R., y Addolorato, S. (2026). El trabajo de identidad en el capitalismo de plataformas: el caso de la red de instructores de Zumba® (ZIN™). Revista Española de Sociología, 35(4), a319. https://doi.org/10.22325/fes/res.2026.319