Episode Details

Was passiert eigentlich mit einem Menschen, wenn die Position immer größer wird?

Ulrich Grillo war BDI-Präsident, stand mit Barack Obama auf der Bühne und hatte einen Kommunikationstrainer, der ihm erklären wollte, wie er in der Öffentlichkeit auftreten sollte.

Seine Antwort irgendwann: „Ich bin so, wie ich bin.“ Wenn die Hand eben in der Hosentasche steckt, dann steckt sie da.

Helmut Lang, Managing Director der Lindner Group, setzt an einem ganz anderen Punkt an: Wer beim nächsten Karriereschritt keine Bauchschmerzen hat, entwickelt sich vielleicht gerade gar nicht weiter.

Und Christoph Hugenberg sagt jungen Führungskräften ziemlich unmissverständlich: Verschwenden Sie nicht Ihre Lebenszeit in einem Job, auf dessen Wochenende Sie permanent warten.

Drei Gedanken aus inzwischen 50 Folgen Headhunter Insights.

Für unsere Jubiläumsfolge haben wir deshalb noch einmal in unsere Gespräche mit Unternehmern, CEOs, Vorständen und erfahrenen Führungspersönlichkeiten hineingehört.

Und dabei geht es um Fragen, die weit über klassische Karrieretipps hinausgehen:

Wie viel Mut braucht der nächste Schritt?

Warum ist Aktionismus gerade in einer neuen Führungsrolle gefährlich?

Muss eine Führungskraft immer schon die Antwort kennen?

Was passiert, wenn man so schnell vorangeht, dass einem irgendwann niemand mehr folgt?

Wie verändert sich eine Organisation, wenn der Geschäftsführer bei einem Fehler zuerst nach seinem eigenen Anteil fragt?

Was ist wichtiger: Hierarchie oder Haltung?

Wie bleibt man man selbst, wenn Macht, Verantwortung und öffentliche Aufmerksamkeit wachsen?

Und vielleicht eine der schwierigsten Fragen überhaupt: Wann ist der Moment gekommen, Verantwortung wieder loszulassen?

Mit dabei sind unter anderem Ulrich Grillo, Helmut Lang, Tim-Oliver Müller, Dr. Henry Puhl, Hans van der Velden, Julian Krümpel, Dr. Stefan Karrer, Susanne Szczesny-Oßing und Christoph Hugenberg.

Neun sehr unterschiedliche Stimmen.

Keine glattgebügelten Leadership-Regeln.

Sondern Erfahrungen von Menschen, die Verantwortung übernommen, Fehler gemacht, Unternehmen geführt, Macht erlebt, Entscheidungen getroffen – und irgendwann auch wieder losgelassen haben.

50 Folgen Headhunter Insights. Zeit für die Frage: Was haben wir eigentlich über gute Führung gelernt?

🔗 Mehr über Dominic Späth:

Website: https://spaeth-partners.com/

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dominic-sp%C3%A4th/?originalSubdomain=de

🔗 Mehr über Jessica Sander:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/jessica-sander-48133170/

Website: https://www.mobilpodcast.de/