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【玉山全球企業卡】付款更便利、管理更簡單！

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【本集由 天下雜誌 邀請製作】

一個曾把數位產品做到全台灣幾乎人人都有、長期陪企業與創業者解題的人，回頭看自己過去的工作方式，卻形容那有點像「高級手工業」。他是 LINE 台灣的首任總經理、LINE Pay 前董事暨總經理陶韻智（Sting Tao），曾帶領團隊實現飛躍式增長，用戶數從百萬級成長到 2 千多萬。

作為負責判斷決策的經理人，他沒有喊喊口號叫第一線員工學 AI，而是親自 All in AI。這集怪獸聊《AI First 自我升級革命》，帶你思考，如果連實際在高科技產業打滾多年的人，都開始調整自己的工作方式，那我們每天做的報告、簡報、企劃、分析，又有多少是你的專業實力，有多少只是舊時代留下來的流程慣性？

而隨著 All in AI 浪潮興起，微軟執行長 Satya Nadella 2026 年 6 月 15 日於 X 發文指出，少數 AI 模型壟斷價值，恐重演全球化掏空產業悲劇。你要用 AI，但個人和公司的差異化如何不被掏空？這集我們會談 AI Agent 時代最重要的 harness，以及未來有競爭力的人，如何從會用 AI 的人，透過 Automation、Augmentation、Agent 串成一套持續升級的工作系統，把每一次判斷、修改、失敗與回饋，沉澱成自己的 Token Capital。

🗣️ 本集思考重點：

00:00 微軟 CEO 警告：不要被 AI 模型掏空
02:29 為什麼過去成功的工作方式，可能只是高級手工業？
05:13 Agent 時代：prompt 不夠，harness 更關鍵
09:38 思考債：AI 像高速實習生，你有能力當它主管嗎？
15:58 Token Capital：把每次修正變成自己的競爭力
30:10 輝達、特斯拉的 Code Red：為什麼不能只微調？
32:30 Automation、Augmentation、Agent：AI 協作的 3A 升級

本集提供怪獸粉絲 2 個月免費權限，可以體驗 Vpin AI 知識庫。

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