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メルマガに寄せられた「職業相談における生成AIの活用」というご質問をきっかけに、これからの時代に欠かせないキャリア形成の考え方についてお話ししました。

ハローワークなどの公的機関でもAIの導入が進む中、相談現場でAIをどう活かし、相談者とどのようなプロセスを歩むべきなのか。

そして話は、AIによる効率化の先にある、より本質的な「仕事選びの極意」へと進みます。

私のカウンセリング経験から見えてきた、仕事が長く続くために必要な「3つの重要な視点」とは何でしょうか？

実は、多くの人が「適性」や「好き嫌い」の検討だけで終わってしまい、最も深刻なハードルを見落としているケースが少なくありません。

単なる仕事探しのアドバイスに留まらない、自分自身のアイデンティティや心の土台を立て直すための深いテーマまで掘り下げています。

今の仕事に悩んでいる方はもちろん、人を支える仕事に携わっている方にも、ぜひ聴いていただきたい内容です。

●【自己診断】自己肯定感チェックシート「27の質問」

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自分の自己肯定感度とその向上を図るアドバイス

●傾聴・カウンセリング技術の勉強法17選

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現場で実際に使える技術をマスターできる勉強法を厳選

●誤解されている傾聴スキル8つの真実

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間違いだらけの傾聴から即実践につながる傾聴への処方箋

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●鈴木雅幸のYouTubeチャンネル「幸せ心理学」

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●Udemy講師（プロフィール）

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