Episode Details

Je me souviens parfaitement de cette réunion.

Parce qu’en une phrase, une personne de mon équipe a renversé ma façon de manager.

“On comprend les objectifs… mais on ne comprend plus le sens.”

Dans cet épisode, je vous raconte cette histoire vraie et ce qu’elle m’a appris sur un piège fréquent du management : confondre protection et contrôle, piloter la performance… et oublier le ressenti.

Et surtout, je vous partage ce que j’ai changé concrètement : l’ordre des réunions, les questions à poser, le silence utile, les signaux faibles… et cette idée simple : le sens ne se décrète pas, il se co-construit.

NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2g

Et pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com

DÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI, LE PODCAST POUR PRENDRE SOIN DE VOUS, VRAIMENT: lnk.to/sT70cY

réunion d’équipe

management

sens au travail

motivation

leadership

sécurité psychologique

communication managériale

écoute

Happy Work

00:00 – La phrase qui a tout changé

01:25 – “On ne comprend plus le sens”

02:45 – Protection vs contrôle

03:50 – Changer l’ordre des réunions

04:45 – Les signaux faibles

06:40 – Le sens se co-construit

07:55 – Ce qu’il faut retenir de cet épisode

Soutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work.

Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.