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Personal ganz anders denken – Constanze Buchheim von i-potentials über die Demokratisierung der Arbeitswelt
Description
Was macht gutes Future Leadership aus? Und wie schaffen Führungskräfte den Spagat zwischen Abgabe von Verantwortung und Erhalt von Übersicht und Steuerung? Constanze Buchheim ist Gründerin von i-potentials und begleitet die Besetzung von Top-Level Führungskräften in der Digital- und Startup-Szene. Die Antworten auf diese Fragen gehören also zu ihrem Tagesgeschäft.
In Folge #175 eures Digitalisierungspodcasts von Vodafone Business spricht Constanze mit Host Philipp Westermeyer im Rahmen der Vodafone Business EleVation Lounge über den gesellschaftlichen Wertewandel, der ein kontinuierliches Umdenken von Führungskräften erfordert und verrät, welche drei Kompetenzen derzeit am wichtigsten sind, um Unternehmen erfolgreich durch digitale Transformationsprozesse zu navigieren.
Constanze Buchheim auf LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/constanzebuchheim
Link zu i-potentials: https://i-potentials.de/de/
Philipp Westermeyer auf LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/philipp-westermeyer-omr
Christoph auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/christophburseg
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